人無(wú)信不立、事無(wú)信不成、商無(wú)信不興。六合集團(tuán)自成立發(fā)展至今，始終秉承著“誠(chéng)以修身 信以立世”的文化信仰，立足物業(yè)、酒店餐飲及商貿(mào)服務(wù)行業(yè)。集團(tuán)一直致力于品質(zhì)化管理，使各項(xiàng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化，先后通過(guò)了國(guó)家質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系及職業(yè)健康安全管理體系，在國(guó)家新政策領(lǐng)導(dǎo)下，率先取得了AAA信用企業(yè)，并通過(guò)AAA體系認(rèn)證。

信譽(yù)為本、服務(wù)是根——一塊地毯的故事

20多年前企業(yè)經(jīng)營(yíng)之初，接到了一個(gè)清洗客戶地毯的業(yè)務(wù)訂單。在清洗之后為便于及時(shí)返還客戶，我們的員工把地毯放在戶外晾曬。當(dāng)時(shí)正值6月的暑季，突降的大雨使我們晾曬在外面的客戶地毯淋濕并有清洗劑的污漬。事情發(fā)生之后，我們迅速反應(yīng)，在客戶家屬不知情的情況下，我們登門致歉并照價(jià)賠償客戶，得到了客戶的大力贊揚(yáng)。

遵紀(jì)守法、求真務(wù)實(shí)——從未拖欠員工工資

同時(shí)，六合也堅(jiān)守對(duì)每一位員工承諾，每月25號(hào)，無(wú)論是銀行系統(tǒng)上傳或網(wǎng)絡(luò)故障，我們可愛(ài)的財(cái)務(wù)人員都會(huì)加班加點(diǎn)的把工資發(fā)放完畢。即便是在企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難的時(shí)候，我們也從不拖欠員工的工資，這是一個(gè)企業(yè)對(duì)員工最大的慰藉與誠(chéng)信。

廉潔自律、正人正己——細(xì)數(shù)“六合人”的誠(chéng)信

廉潔自律，奉公行事；勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)是六合管理人員的行事作風(fēng)。即使因?yàn)闃I(yè)務(wù)往來(lái)，我們的管理人員也從不收受供應(yīng)商的任何好處，一些無(wú)法拒絕的客情禮品，我們也會(huì)進(jìn)行內(nèi)部拍賣，并將所收入的拍賣物資作為員工及公司活動(dòng)使用。

信守承諾、拾金不昧——有一種精神叫作「誠(chéng)信服務(wù)」

規(guī)范經(jīng)營(yíng)，誠(chéng)信服務(wù)，追求卓越是我們不忘初心、始終如一、永不懈怠的堅(jiān)持，也是每一位六合人努力實(shí)踐的目標(biāo)和準(zhǔn)則。無(wú)論是信守服務(wù)承諾及時(shí)解決業(yè)主所托或是拾金不昧歸還失主，誠(chéng)信每一天，不止于315！

誠(chéng)心做味道，良心做品質(zhì)——民以食為天

保障餐飲食品安全就是天大的事，華筵酒店/豫味廚餐飲公司嚴(yán)格自律，從原材料到食品上桌層層把關(guān)，關(guān)關(guān)檢驗(yàn)，杜絕任何不合格食品進(jìn)入消費(fèi)者的餐桌。因此，公司從原材料的采集挑選、到后期的加工制作都確保餐飲食品安全，多年來(lái)歷經(jīng)市場(chǎng)和顧客的檢驗(yàn)，成功的打造出信譽(yù)度高的的餐飲企業(yè)。品質(zhì)315我們?cè)谛袆?dòng)，歡迎各位小伙伴監(jiān)督！

誠(chéng)信企業(yè)榮譽(yù)　

六合集團(tuán)視誠(chéng)信為企業(yè)的生命，倡導(dǎo)講信用、重承諾，說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事；講究言必信、信必果，反對(duì)弄虛作假、商業(yè)賄賂、坑蒙拐騙、偷稅漏稅和不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)。集團(tuán)下屬新蒲六合物業(yè)公司運(yùn)行以來(lái)，一直保持優(yōu)良的銀行信用、合同信用、產(chǎn)品信用、財(cái)務(wù)信用、納稅信用記錄，榮獲開(kāi)封市優(yōu)秀誠(chéng)信企業(yè)等稱號(hào)。

信評(píng)體系建設(shè)

為強(qiáng)化管理人員誠(chéng)信理念認(rèn)識(shí)和信用風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，公司以國(guó)家法律法規(guī)以及職業(yè)紀(jì)律和職業(yè)活動(dòng)相關(guān)的法律法規(guī)為準(zhǔn)繩，建立了成體系的制度文化。集團(tuán)在內(nèi)部全面推行中層管理人員信用評(píng)價(jià)管理制度，通過(guò)加大對(duì)誠(chéng)信文化的宣傳，有力地推動(dòng)了公司誠(chéng)信文化建設(shè)，促進(jìn)了企業(yè)和諧發(fā)展。“建誠(chéng)信企業(yè)，當(dāng)誠(chéng)信員工”已成為我們的自覺(jué)行為。

六合集團(tuán)注重品牌建設(shè)，堅(jiān)持誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，重視社會(huì)責(zé)任，獲得了較為廣泛的社會(huì)認(rèn)同度和良好的商業(yè)信譽(yù)。25年來(lái)，公司憑借舒適貼心的服務(wù)品質(zhì)，為客戶的健康生活保駕護(hù)航。未來(lái)，六合集團(tuán)將一如既往的承擔(dān)起自己的社會(huì)責(zé)任，推動(dòng)誠(chéng)信企業(yè)品牌的發(fā)展，以誠(chéng)信為指引，不斷提升產(chǎn)品和服務(wù)品質(zhì)。堅(jiān)持公司誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)理念，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供動(dòng)力。我們也將憑借具有影響力的品牌、高效專業(yè)的人才隊(duì)伍、完善科學(xué)的組織體系，持續(xù)朝著規(guī)模化、品牌化、全面化的方向邁進(jìn)！