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企業(yè)為什么要培養(yǎng)TPM設備管理員?

來源/作者: TPM咨詢服務中心 丨 發(fā)布時間:2022-09-08 丨 瀏覽次數(shù):

  企業(yè)為什么要培養(yǎng)TPM設備管理員?新益為|TPM咨詢服務中心TPM設備管理培訓公司概述:TPM設備管理是工廠企業(yè)維護產(chǎn)品生產(chǎn)過程正常運行的一項非常重要的管理工作。TPM設備管理是對設備生命周期全過程的管理,包括對設備選型、正確使用設備、維護維修設備、設備升級等全過程的管理。

  

  工廠和企業(yè)要想成功實施TPM設備的管理,首先要建立自己的各種生產(chǎn)設備的管理制度,其次要建立相關(guān)的管理執(zhí)行小組,按照設備管理制度進行日常管理工作。工廠設備管理團隊中最基本的人是設備管理員,主要職責是對生產(chǎn)現(xiàn)場的設備進行參觀和維護。

  

  TPM設備管理培訓

  

  TPM設備管理培訓

  

  一、設備管理員職責

  

  1、及時掌握日常的點檢與維護信息,預防故障發(fā)生。

  

  2、設備發(fā)生故障后,及時反饋主管部門,組織人員并參與維修,對重要設備要編制設備維修計劃,監(jiān)督有關(guān)人員對計劃的實施。

  

  3、負責指導操作人員對設備的正確使用和維護管理,督促操作者遵守有關(guān)生產(chǎn)設備的使用要求。

  

  4、建立設備的生命周期管理,如管理報表、維修履歷、備件更換計劃、維修記錄等。

  

  5、掌握公司設備技術(shù)狀況及配置情況,制訂或修改設備技術(shù)管理制度。

  

  6、負責建立和完善設備資料檔案,給生產(chǎn)部門提供技術(shù)支持。

  

  7、協(xié)助相關(guān)人員對重要設備的安裝、改造、更新、維護、維修計劃的制定和組織實施。

  

  8、對設備的正常、安全使用負有督導責任,勤查勤看設備現(xiàn)場,對設備班組的現(xiàn)場工作進行檢查和指導,發(fā)現(xiàn)設備的不安全因素和隱患,及時提出整改意見。

  

  9、完成領(lǐng)導交辦的其它任務。

  

  二、設備管理員應具備的素質(zhì)

  

  1、具備相應設備的專業(yè)知識和技術(shù),特別是良好的再學習和經(jīng)驗總結(jié)的能力。應依托所學的基礎(chǔ)知識,去深入掌握所在崗位設備情況,弄懂生產(chǎn)原理,形成管理理念。

  

  2、具備設備現(xiàn)場管理的能力。比如要經(jīng)常巡回檢查設備的運行,發(fā)現(xiàn)設備問題,及時通知相關(guān)部門和人員處理,不能處理的及時匯報分管領(lǐng)導,由相關(guān)領(lǐng)導決策處理方法,及時跟進,事后備案,供類似狀況參考。

  

  3、具備高度的責任感。對設備問題要做到求根溯源,找出問題關(guān)鍵所在,不能將就。對設備不僅僅是只發(fā)現(xiàn)設備故障的表面現(xiàn)象,還要找出設備故障的原因和根源,并及時提出消除設備故障辦法。對布置實施的工作,要及時跟進和匯報。

  

  4、要有獨立解決和共同解決問題的辦法。當設備出現(xiàn)問題時,要考慮是否能獨立解決,不能解決的,要試著和同事交流,在尋求解決方法時要能獨立判斷方法的正確與否。

  

  5、認真負責的工作態(tài)度。所謂好的態(tài)度才會有成績,態(tài)度決定工作的好壞。

  

  三、成為公司的設備管理員,應該怎么做

  

  要成為一位優(yōu)秀的設備管理員,不僅要具備較好的能力素質(zhì),還需要遵守崗位職責,并且要具備虛心學習的心態(tài)。

  

  1、虛心學習,盡快弄清所在區(qū)域設備的原理和運行情況,依托現(xiàn)有資料,查看常見的故障情況,先學習和熟悉現(xiàn)有的設備保養(yǎng)維護、異常修理、設備改造的工作體系。

  

  2、向有經(jīng)驗的同事虛心請教學習,依托現(xiàn)有的公司平臺,逐漸將設備管理員的職責從紙面上的了解,向現(xiàn)實工作熟練上轉(zhuǎn)變。

  

  3、經(jīng)常查看生產(chǎn)線上各設備的運行狀態(tài),認真檢查并發(fā)現(xiàn)需要解決的問題,要盡快使自己對設備的問題有足夠的認識,并能提出解決方法。

  

  4、逐漸將自己的意識從操作轉(zhuǎn)移到的管理上,要經(jīng)常盯住生產(chǎn)現(xiàn)場,及時了解設備的運行狀況,一旦設備出現(xiàn)了問題,必須立刻到達現(xiàn)場,觀察現(xiàn)物,掌握現(xiàn)狀,找出合理的解決問題的方法。

  

  5、依托在校所學知識,運用到所在崗位,并相輔相成地在崗位上也將自身的素質(zhì)提高,以達到真正對設備進行管理的要求。

  

  6、依據(jù)設備管理員職責,開展各項工作,報以學習的態(tài)度,認真執(zhí)行好領(lǐng)導的安排。

  

  總之,要成為一名優(yōu)秀的設備管理員,需要有耐心和信心,能夠虛心學習,牢記自己的工作職責,不斷提高自己的素質(zhì),才能勝任崗位,才會對公司有所幫助。

  

  企業(yè)為什么要培養(yǎng)TPM設備管理員?以上就是新益為|TPM咨詢服務中心TPM設備管理培訓公司的相關(guān)介紹,做好企業(yè)的TPM工作就是為精益生產(chǎn)管理活動打下基礎(chǔ),讓精益生產(chǎn)管理在企業(yè)中發(fā)展有一個良好的前提。



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