凝心聚力，追逐拼搏，共創(chuàng)美好，2018年Q1季度華輝物業(yè)季度總結會于2018年5月19日上午在集團總部大會議室召開。集團財務中心總監(jiān)王保紅、人資中心總監(jiān)虞雋紅、華輝物業(yè)總經理楊強、副總經理程文英、吳成軍等領導出席此次會議。

企業(yè)文化

華輝老一輩員工是六合文化的起源，也是六合文化忠誠的踐行者。大會的第一項企業(yè)文化篇，全員宣讀企業(yè)文化口號。

集團企業(yè)文化中心徐婕對華輝物業(yè)Q1季度文化活動及其中感受進行了分享。在企業(yè)文化的建設和傳播上，Q1季度都做了大量工作，從團隊活動、主題文化再到員工福利，華輝一直以來秉承關愛員工的文化理念，讓文化入心。同時也能看到無論總部或是項目都能夠充分踐行企業(yè)文化精神，落實于一言一行。

績效公布

對企業(yè)而言,人才的成長是企業(yè)不可或缺的部分?？冃Э己擞行У奶岣吡嗣總€員工的工作積極性。通過在考核過程中不斷發(fā)現問題、改進問題,不斷促進提升,從而達到個人和企業(yè)的雙贏。來自華輝物業(yè)綜合管理管理部張新欣為大家公布Q1季度績效考核的結果，并依據此結果進行績效獎金發(fā)放。

工作匯報

進入高層匯報環(huán)節(jié)，華輝物業(yè)副總經理程文英、吳成軍分別從經濟指標完成情況、合同續(xù)簽、團隊建設、人才培養(yǎng)等方面對Q1季度重點工作以及Q2季度工作計劃做匯報。Q1季度華輝物業(yè)收獲滿滿，但同樣也存在一些問題與不足，兩位老總對此也做出問題分析及應對措施。

生日&迎新&文化頒獎

卓越的團隊不是來自絢麗的吊燈和美麗的地毯，而是來自卓越的員工。在Q1季度也注入了許多新鮮的血液，新的面孔，新人的加入為公司增添了新的色彩和希望。新人代表做了精彩的自我介紹后，也為Q1季度過生日的壽星家人送上貼心的祝福與禮物。

特別的是，華輝物業(yè)一季度文化踐行積極分子也進行了現場頒獎及感言發(fā)表。這位來自省老干部的秩序小伙兒張新峰很是激動，他表示雖然自己入職不久，這也是自己第二次來到集團總部，但對公司的文化已十分認可，也非常感恩大家的推選，一定會繼續(xù)做好自己的工作，做好六合華輝人。

領導點評

最后楊總做了精彩的總結發(fā)言。楊總首先對過往華輝所取得的成績表示充分的肯定，對于近期項目工作，入司近15年的楊總也用了“第二次感動”一詞，特別感謝可愛可親的六合華輝家人。楊總說：“其實工作都是一點一點做出來的，相信你的付出總會有人看到。你的成長一定會讓未來的自己所驕傲。”同時，楊總也提出，要在秉承六合華輝精神的同時，我們的管理人員包括員工都要提高自身素質與學習能力，以適應時代和公司發(fā)展的需要。相信在集團領導的關懷、支持下，華輝物業(yè)家人共同的努力下，華輝物業(yè)將會越做越好，Q2我們再相聚。